求人の見極めが、カウンセリング能力を決定する

Gyoutenは、「求人獲得」「求職者獲得」を自動化するハイブリッド型、
人材紹介事業者向けの求人・求職者データベースです

伸びるコンシェルジュは
「求人の見極め」が上手い

求職者に提案すべき求人の「見極め」は、人材紹介の成功を左右します。
伸びているコンシェルジュほど、選考結果を蓄積・分析して、
内定合格精度を上げることに注力しています。

Gyoutenで何ができるのか?

Gyoutenとは、「求人獲得」と「求職者の獲得」と「求人の見極め」を自動化することで、
精度の高いマッチングを実現する求人・求職者データベースです。

求職者獲得
求人獲得
求人の見極め
「案内できる求人案件が足りない」
いえいえ、そんな悩みをGyoutenが瞬時に解決します。

ターゲットの人材と求人に出会える多彩な機能

Gyoutenでは専任のコンシェルジュ希望者を広く募集しています。
コンシェルジュの仕事内容は、登録した会員(求職者)とコンタクトを取り、
Zoomや電話、メールやチャットでコミュニケーションを図ったうえで、
個別に就職や転職の相談を受け、内定・合格するまでバックアップしていただくものです。

あとはGyouten社員の方で候補者を直接企業に推薦するので、企業とのやり取りは必要ありません。あくまでも求職者様に寄り添い、色々と悩みを聞いてあげ、アフターフォローや、内定までのバックアップして頂くだけのお仕事です。なおGyoutenのシステムでは、コンシェルジュの方それぞれが自分の姿を求職者や求人企業にプロフィールが閲覧できる形にしており、またYoutube動画やコラム、SNS、アフェリエイターを使って求職者を確保しているのが最大の特徴です。

登録コンシェルジュの主なメリットは次のとおりです。

  • 各人材紹介エージェント様のコンシェルジュとして副業検討されている方に最適のお仕事です。(空いた時間に面談予約が出来ます)
  • 特に経験、未経験は問いません。在宅の方や子育て主婦の方でも出来る仕事です。
  • コンシェルジュとして優秀な方は在宅社員化も行います。
  • 「人のお世話をしたい」「助けになりたい」と思っている方なら、どなたでも対応出来ます。
  • 年齢不問、60代以上の方も大歓迎!副業としても最適です。
  • 特に企業開拓や、企業に対する提案、面接時の立会いは必要ありません。Gyoutenに対し、推薦して頂くだけの仕事です。
もちろん全国のエージェント企業様との業務提携も大歓迎です。求人案件は独自でGyoutenの方で開拓していくので、あとは求職者様のフォロー、推薦だけで大丈夫です。現在、2023年までに300人規模のコンシェルジュを目途に順次登録していきます。
成約率の高いコンシェルジュの方はサイト上で上位表示され、カウンセリング予約がどんどん入ってきますよ。

副業にも最適!求職者の就職・転職支援を確実に成功させるならGyouten

5分で判る副業には人材紹介コンシェルジュが最適
Q&A

よくある質問

紹介手数料はどれくらいもらえますか?
紹介料の15%を、カウンセリング代行料としてお支払いします。
理論年収の35%のミドルクラス求人から、一律30万円の未経験求人まで様々です。
求人企業と直接人材紹介契約を締結する必要はないですか?
求人企業と契約書を締結する必要がございません。
システム利用開始後、ログインするだけですぐに求人を検索して、求職者に対しアプローチすることが可能です。
どのような求人が掲載されていますか?
ビジネスサイドの職種を中心に幅広い職種の求人が掲載されています。
特にエンジニア職、営業職、サービス職、事務職の求人が多いですが、採用のハードルを低くするため、未経験歓迎求人が全体の80%を占めます。未経験ゆえに成約率が高く、大量採用の企業も多いため、マッチングのリスクは少なくなります。詳しくは、営業担当よりご案内させて頂ければと存じます。
紹介後の企業人事とのやりとりはどのように行いますか?
基本、Gyoutenの社員が企業側に直接アプローチしていくため、システム上で求職者の応募フォームから直接コンタクトを取って頂き、カウンセリングとアフターフォローして頂くだけで大丈夫です。
いわゆる一次コンタクトまでの業務になります。人材の紹介、選考結果・日程調整のやりとり、請求書発行対応まで、すべてGyoutenのシステム内で完結することができるので、ご自身で項目に沿って入力して頂くだけで大丈夫です。
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